Die Arbeit befasst sich mit der Frage, welche Bedingungen geschaffen werden müssen, um eine Bindung des Arbeitnehmers an seinen Arbeitsplatz herzustellen; im Fokus steht dabei die Arbeitsstätte von Kindertageseinrichtungen. Im Mittelpunkt steht dabei die Frage, wie leistungsfähiges Personal langfristig gehalten werden kann. Gründe für einen Wechsel der Arbeitsstelle gibt es viele: Neben Negativfaktoren wie Überforderung, Unterforderung, mangelnder Wertschätzung oder fehlender Perspektive, können auch interessante Anreize potentieller neuer Arbeitgeber einen Mitarbeiter zu einem Weggang animieren.
Inhaltsverzeich
I. Vorw
1. Personalbindung - Notwendigkeit und Gefahrenpotent
1.1 Definition
1.2 Notwendigkeit von Personalbindungsmaßnahmen
1.2.1 Perspektive Arbeitnehmer
1.2.2 Perspektive Arbeitgeber
1.3 Gefahrenpotential gescheiterter Personalbindung und die damit ver- bundene innere Kündigung
2. Möglichkeiten der Mitarbeiterbind
2.1 Die drei Dimensionen der Mitarbeitermotivation
2.1.1 Affektive Dimension der Mitarbeitermotivation
2.1.2 Normative Dimension der Mitarbeitermotivation
2.1.3 Rationale Dimension der Mitarbeitermotivation
2.1.4 Was kann aus diesen Dimensionen für die Maßnahmen der Mitar- beiterbindung abgeleitet werden?
2.2 Mitarbeiterbindung durch Personalentwicklung
2.2.1 Definition Personalentwicklung
2.2.2 Zusammenhang zwischen Personalentwicklung und Personalbin- dung
2.2.3 Anlässe und Ziele der Personalentwicklung
2.3 Konkrete Umsetzung in der Kindertageseinrichtung
2.4. Personalführung als Grundlage guter Zusammenarbeit
2.4.1 Auswirkungen von Führung auf die Personalbindung
2.4.2 Selbstanalyse des Führungsstils
3. Befragung: Erwartungen der Mitarbeiter an die Einrichtung Arbeitge
3.1 Abgleich mit den vorhandenen Rahmenbedingungen
II. Nachw
III. Glos
IV. Literaturverzeich
V. Internetquel
VI. Abbildungsverzeich
VII. Tabellenverzeich
VII. Anh
- Citar trabajo
- Christopher Zäpfler (Autor), 2019, Die Herausforderung des Fachkräftemangels in Kindertagesstätten. Möglichkeiten der Personalbindung, Múnich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/936261
-
¡Carge sus propios textos! Gane dinero y un iPhone X. -
¡Carge sus propios textos! Gane dinero y un iPhone X. -
¡Carge sus propios textos! Gane dinero y un iPhone X. -
¡Carge sus propios textos! Gane dinero y un iPhone X. -
¡Carge sus propios textos! Gane dinero y un iPhone X. -
¡Carge sus propios textos! Gane dinero y un iPhone X. -
¡Carge sus propios textos! Gane dinero y un iPhone X. -
¡Carge sus propios textos! Gane dinero y un iPhone X. -
¡Carge sus propios textos! Gane dinero y un iPhone X. -
¡Carge sus propios textos! Gane dinero y un iPhone X. -
¡Carge sus propios textos! Gane dinero y un iPhone X.