Mitarbeiter in der Industrie 4.0. Wie sieht das Anforderungsprofil für Facharbeiter und Ingenieure aus?

Hausarbeit , 2018 , 24 Seiten , Note: 1,0

Ingenieurwissenschaften - Wirtschaftsingenieurwesen

Diese Arbeit untersucht, wie sich der durch die Digitalisierung ausgelöster Wandel der Arbeitswelt auf das Anforderungsprofil von Facharbeitern und Ingenieuren auswirkt. Die Auswirkungen der Digitalisierung auf die Beschäftigten sind gegenwärtig nicht konkret abschätzbar. Deshalb gilt für anwendungsorientierte Hochschulen im Besonderen, sich im Rahmen der Forschung mit den möglichen Folgen dieses Wandels auseinanderzusetzen. Dies soll gewährleisten, dass ein Diskurs mit den Industrieunternehmen etabliert wird und die Beschäftigten der Unternehmen nicht von möglichen negativen Digitalisierungsfolgen überrascht werden.

Schon heute hinterfragen Crowdworking und Clickworking klassische Arbeitsmodelle. Das Unternehmen Local Motors nutzt die Crowd, um elektrische Mobile zu entwickeln. Ob die weltweit partizipierenden Konstrukteure kranken- oder rentenversichert sind, weiß das Unternehmen nicht. Auch Jobs von Grafikdesignern werden zunehmend über Online-Plattformen ausgeschrieben. Immer häufiger sind diese in Form von Wettbewerben ausgelegt. Im schlimmsten Fall arbeitet ein Teil der Grafikdesigner, der zum Beispiel nicht unter die ersten 10 Bestplatzierten gelangt, umsonst.

Inhaltsverzeichnis

Inhaltsverzeichnis

Abkürzungsverzeichnis

Abbildungsverzeichnis

Tabellenverzeichnis

1 Einführung
1.1 Arbeit 4.0 in der Gesellschaft
1.2 Motivation zur weiteren Auseinandersetzung
1.3 Fragestellung

2 Digitalisierung verändert die Arbeitswelt
2.1 Stand der Wissenschaft
2.1.1 Gegenwärtige Charakteristika der Arbeitswelt
2.1.2 Digitalisierung von Wertschöpfungsketten
2.1.3 Generelle Auswirkungen der Digitalisierung
2.2 Transfer in zukünftiges Anforderungsprofil
2.2.1 Veränderungen entlang digitalisierter Wertschöpfungsketten
2.2.2 Anforderungsprofil 4.0 der Facharbeiter
2.2.3 Anforderungsprofil 4.0 der Ingenieure

3 Handlungsempfehlung für die Industrie
3.1 Neue Ausbildungs- und Studiengänge
3.2 Qualifizierung der Beschäftigten

4 Fazit und kritische Würdigung

Quellenverzeichnis

• Note: 1,0
• Autor: Stefanie Quast (Autor:in)
• Erscheinungsjahr: 2018
• Seiten: 24
• Katalognummer: V470025
• ISBN (eBook): 9783668945340
• ISBN (Buch): 9783668945357
• Sprache: Deutsch
• Schlagworte: Industrie 4.0, Arbeitsmodelle, Digitalisierung, Anforderungsprofil Ingenieure, Anforderungsprofil Facharbeiter, digitalisierte Wertschöpfungsketten