Die Herausforderung und das Ziel beim Behandeln der Thematik liegt darin, Geschäftsleiter sowie Führungskräfte von den Vorzügen moderner Betrieblicher Gesundheitsförderung zu überzeugen und sie zu motivieren diese für Ihre Mitarbeiter und im weiteren Hinblick auch für sich selbst zu leisten.
Anhand dieser Arbeit soll ein Überblick über neuartige Methoden der Gesundheitsförderung gegeben werden. Das Ziel ist es Arbeitgeber neugierig zu machen, um aus ihrer Komfortzone auszubrechen und Mitarbeiter zur Teilnahme an gesundheitsförderlichen Aktivitäten zu bestärken.
Inhaltsverzeichnis
1. Einleitung
1.1. Beweggrunde
1.2. Zielsetzung
2. Gesundheitsforderung in Betrieben
2.1. BGF in Osterreich - Status Quo
2.2. Einflussfaktoren auf die Gesundheit
2.3. Gesunde Mitarbeiter - ein Grundstein fur ein gesundes Unternehmen
2.3.1. Motivation
2.3.2. Kommunikation als Mittel zur Motivation
2.4. Neuartige Moglichkeiten zur Gesundheitsforderung
2.4.1. Gesundheitsforderung durch Tiergestutzte Interventionen
2.4.2. Burohunde
2.5. Integration von BGF durch Gesundheitliche Chancengerechtigkeit
3. Zusammenfassung und Ausblick
4. Literaturverzeichnis
5. Abbildungsverzeichnis
6. Tabellenverzeichnis
- Citation du texte
- Kathrin Buchberger (Auteur), 2018, Neuartige Möglichkeiten zur Betrieblichen Gesundheitsförderung und ihre Integration, Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/442406
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