Was bedeutet das Corporate Identdity in der heutigen Zeit? Unsere heutige Zeit unterliegt einem ständigen Wandel. Da unsere Gesellschaft immer in Bewegung ist, wird es für die Unternehmen zu einer Aufgabe ein beständiger Punkt in unserer Gesellschaft zu sein. Das was der Mensch kennt und ihm auch Vertraut ist und sich minütlich kein Wandel vollzieht nimmt er gern an. Für Unternehmen und Kunden würde das bedeuten, dass was die Eltern schon früher konsumieren, würden die Kinder weiter fortführen. So sichert sich ein Unternehmen über die Jahre ständig seine Neukunden und erhält seine Bestandskunden.
Inhalt
1. Aufgabenstellung – Einleitung
2. Geschichtlicher Hintergrund
3. Begriffserklärung Corporate Identdity
3.1 Was ist eine Unternehmensphilosopie?
3.2 Was ist Corporate Behavior?
3.3 Was ist Corporate Communication?
3.4 Was ist Corporate Culture?
3.5 Was ist Corporate Design?
4. Die Bedeutung des Corporate Identdity von Trenkwalder Personaldienste GmbH
4.1 Die Hauptziele des Unternehmens Personaldienste GmbH
4.2 Analyse des Corporate Identity von Trenkwalder Personaldienste GmbH
4.2.1 Corporate Behavior von Trenkwalder Personaldienste GmbH
4.2.2 Corporate Communication von Trenkwalder Personaldienste GmbH
4.2.3 Corporate Culture von Trenkwalder Personaldienste GmbH
4.2.4 Corporate Design von Trenkwalder Personaldienste GmbH
5. Meinungen der Mitarbeiter von Trenkwalder Personaldienste GmbH
6. Schlussbemerkung
7. Quellenverzeichnis
Literaturverzeichnis
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