Im Rahmen der Ausarbeitung soll dargestellt werden, welche Vorteile eine adäquate Besetzung des Aufsichtsrates mit sich bringt bzw. warum diese oftmals von verschiedenen Interessensgruppen gefordert wird. Speziell wird dieses Thema im Hinblick auf die fachliche und berufliche Eignung, sowie auf die ethische und geschlechtliche Vielfalt eines Aufsichtsrates fokussiert.
In den Medien werden die Unternehmen regelmäßig hinsichtlich ihrer Zusammensetzung überprüft. Dabei sticht die Frauenquote heraus, welcher sich die Unternehmen verschrieben haben.
Auch die Eingliederung des Aufsichtsrates ist zu erläutern, denn erst im Anschluss ist eine fachliche und berufliche Eignung zuzuordnen.
Einige Aufsichtsräte betreiben mehrere Tätigkeiten als Aufsichtsrat. Haben diese trotz mehrerer Engagements noch die fachliche Qualifikation in verschiedenen Branchen?
Inhalts
1 Einleitung
2 Struktur einer börsennotierten Gesellschaft
3 Corporate Governance
3.1 Deutsche Corporate Governance Kodex
3.2 Zusammensetzung des Aufsichtsrates
3.3 Praktische Umsetzung der Zusammensetzung im Deutschen Aktienindex
4 Fazit
I Literaturverzeichnis
- Citation du texte
- Tobias Schmidt (Auteur), 2017, Corporate Governance Vorschriften zur Zusammensetzung der Aufsichtsräte börsennotierter Gesellschaften im Deutschen Aktienindex, Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/411880
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