Führung durch Subjektivierung. Ein Mittel der Kontrolle und Steuerung


Hausarbeit, 2013

20 Seiten, Note: 1,7


Leseprobe


Inhaltsverzeichnis

1 Einleitung

2 Zwei Arten von Subjektivierung zwischen Humanismus und Konstruktivismus
2.1 Subjektivität als Ressource
2.2 Das konstruierte Subjekt
2.3 Anmerkung zur Entgrenzung

3 Ein Zugang zur Personalführung über Foucault
3.1 Teilungspraktiken und die disziplinare Matrix
3.2 Panoptismus und die Prüfung
3.3 Anmerkungen Deleuzes zur Disziplinarität

4 Unternehmensstruktur der International Telephone and Telegraph Corporation unter Harold Geneen in den 1960er und 70er Jahren
4.1 panoptische Unternehmensorganisation
4.2 Meetings als Prüfung
4.3 Comptrollership grid
4.4 Grenzen der Foucault'schen Sichtweise

5 Fazit

6 Literaturverzeichnis

Ende der Leseprobe aus 20 Seiten

Details

Titel
Führung durch Subjektivierung. Ein Mittel der Kontrolle und Steuerung
Hochschule
Helmut-Schmidt-Universität - Universität der Bundeswehr Hamburg
Note
1,7
Autor
Jahr
2013
Seiten
20
Katalognummer
V272103
ISBN (eBook)
9783656634102
ISBN (Buch)
9783656634072
Dateigröße
552 KB
Sprache
Deutsch
Schlagworte
Personalmangement, Deleuze, Foucault, ITT, Geneen, Panoptismus, Panopticon, Überwachen und Strafen
Arbeit zitieren
Lennart Sieg (Autor:in), 2013, Führung durch Subjektivierung. Ein Mittel der Kontrolle und Steuerung, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/272103

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