In der folgenden Arbeit werde ich auf die Schwerpunkte „Institutionalismus“, die „Neue Institutionenökonomik“ und das „Transaktionskostentheorem“ eingehen. Es werden zu jedem dieser Punkte ausführliche Darstellungen und Erläuterungen erfolgen. Des Weiteren werden, wo es sich anbietet, Beispiele aufgeführt, welche die Theorie verdeutlichen sollen.
Zentral in diesen Schwerpunkten werden die Begriffe der Institution und der Organisation verwendet werden. Um das Verständnis dieser Arbeit zu garantieren erfolgt vorab eine genaue Definition und Eingrenzung dieser beiden Begrifflichkeiten.
Es sind folgende Fragen, welche in den Einzelnen Gliederungspunkten beantwortet werden:
1. Was sind Institutionen?
2. Können Institutionen/ Organisationen handeln?
3. Was versteht man unter dem Institutionalismus, insbesondere unter dem Neuen Institutionalismus?
4. Was sind die Unterschiede zwischen dem Modell der Neoklassik und dem der Neuen Institutionenökonomik?
5. Wozu benötigt man die Transaktionskostenökonomik?
6. Welche Implikationen bietet der Institutionalismus für die Wirtschafts- und Gesellschaftspolitik?
Inhaltsverzeichnis
1. Einleitung
2. Die Abgrenzung der Begrifflichkeiten
2.1 Institutionen
2.2 Organisationen
2.3 Die Handlungsmöglichkeiten der Organisationen
3. Der Institutionalismus
3.1 Der klassische Institutionalismus
3.2 Der neue Institutionalismus
3.2.1 Der Kultur – Ansatz
3.2.2 Der Rational – Ansatz: Die rationale Sozialtheorie und Neue Institutionenökonomik
3.3.3 Leitlinien und Perspektiven
4. Die Institutionsökonomik
4.1 Das Modell der Neoklassik
4.2 Die Ansätze der neuen Institutionenökonomik
4.2.1 Der Property – Rights – Ansatz
4.2.2 Der Prinzipal – Agent – Ansatz
4.3 Die Bedeutung der Institutionen für die Institutionenökonomik
5. Das Transaktionskostentheorem
5.1 Der Begriff der Transaktionskosten
5.2 Der Transaktionskosten – Ansatz
5.3 Anwendungsbeispiele
5.3.1 Stagflation
5.3.2 Institutioneller Wandel
6. Ausblick für die gegenwärtige Forschung
7. Fazit
8. Literatur
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