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Didactics - Business economics, Economic Pedagogy
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Communications - Public Relations, Advertising, Marketing, Social M...
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Computer Science - Applied
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Psychology - Work, Business, Organisation
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Leadership and Human Resources - Occupational burnout and stress at...
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Pedagogy - School System, Educational and School Politics
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Business economics - General
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Law - Civil / Private, Trade, Anti Trust Law, Business Law
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Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
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Leadership and Human Resources - Management Styles
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Business economics - Banking, Stock Exchanges, Insurance, Accounting
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Leadership and Human Resources - Employee Motivation, Employee Sati...
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Pedagogy - Adult Education
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Organisation and administration - Public administration
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Personalwesen
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Wissen und Können von professionell Handelnden im Personalwesen
Autor:in:
Corinna Schumann (Author)
Subject:
Pedagogy - Adult Education
Category:
Master's Thesis , 2019 , Grade: 1,3
Price:
US$ 36.99
Vom Schulleiter zum Schulmanager. Handlungs- und Kompetenzfelder der Schulleitung im Personalwesen
Autor:in:
Gabriele Dammers (Author)
Subject:
Pedagogy - School System, Educational and School Politics
Category:
Examination Thesis , 2007 , Grade: 1,6
Price:
US$ 36.99
Diversity Management - Wahrnehmungsansätze und ökonomische Begründungen im betrieblichen Personalwesen
Autor:in:
Taylan Türkyilmaz (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Diploma Thesis , 2008 , Grade: 1,3
Price:
US$ 36.99
Management in den USA - Organisation und Personalwesen in amerikanischen Unternehmen
Autor:in:
Nico Spribille (Author)
Subject:
Business economics - Business Management, Corporate Governance
Category:
Diploma Thesis , 2004 , Grade: 1,0
Price:
US$ 43.99
Skill-Management zur Unterstützung der dispositiven Aufgaben des Personalwesens
Konzeptvorschlag für einen ganzheitlichen Software-Ansatz auf Basis einer Anforderungsanalyse und einer empirischen Studie
Autor:in:
Dirk Schürholz (Author)
Subject:
Computer Science - Commercial Information Technology
Category:
Diploma Thesis , 2002 , Grade: 1,3
Price:
US$ 43.99
Das moderne Talent-Management-Konzept im Personalwesen
Hintergründe, Instrumente und Strategien
Autor:in:
Diplom-Betriebswirtin (FH) Claudia Körber (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Diploma Thesis , 2007 , Grade: 2,0
Price:
US$ 36.99
Motivational Job Satisfaction of Small Hotel Employees in Kingston, Jamaica.
Autor:in:
Cindy Hertel (Author)
Subject:
Tourism - Miscellaneous
Category:
Master's Thesis , 2010 , Grade: 1,3
Price:
US$ 39.99
Künstliche Intelligenz in HR. Chancen und Risiken des Einsatzes von Chatbots im HR-Servicebereich
Autor:in: Anonymous
Subject:
Leadership and Human Resources - Recruiting
Category:
Master's Thesis , 2023 , Grade: 2,0
Price:
US$ 32.99
Human Resources - Business Process Outsourcing
Ein Ansatz zur Steigerung personalwirtschaftlicher Optimierungsstrategien
Autor:in:
Tanju Tüfekciler (Author)
Subject:
Business economics - Operations Research
Category:
Diploma Thesis , 2010 , Grade: 1,7
Price:
US$ 36.99
Kooperation und Grenzziehung in der Personalkommunikation. Eine Analyse der Diskussion in Branchenmagazinen
Autor:in:
Bachelor of Arts Christiane Henschel (Author)
Subject:
Communications - Public Relations, Advertising, Marketing, Social Media
Category:
Bachelor Thesis , 2015 , Grade: 2
Price:
US$ 36.99
Die Nutzung von Kennzahlen für die Personalentwicklung großer deutscher Unternehmen
Autor:in:
Dipl. Kfm. Michael Standop (Author)
Subject:
Business economics - General
Category:
Diploma Thesis , 2007 , Grade: 2,5
Price:
US$ 32.99
Burnout in der stationären Altenpflege. Ursachen, Auswirkungen und Empfehlungen für das Personalmanagement
Autor:in:
Sören Funk (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Occupational burnout and stress at work
Category:
Diploma Thesis , 2005 , Grade: 1,0
Price:
US$ 36.99
Persönlichkeitstests in der Personalauswahl. Welche Chancen und Risiken ergeben sich für Unternehmen?
Autor:in:
Tim Leon Datter (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Recruiting
Category:
Bachelor Thesis , 2023 , Grade: 1,0
Price:
US$ 39.99
Die Digitalisierung des Bewerbungsprozesses. Potenziale und Herausforderungen von digitalen Einstellungsinterviews
Autor:in:
Jan Christoph Conzelmann (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Recruiting
Category:
Bachelor Thesis , 2021 , Grade: 1,3
Price:
US$ 40.99
Spiegelt die dienstliche Beurteilung die Eignung und fachliche Leistung realitätsgerecht wider?
Bewertung dienstlicher Beurteilungen aus Sicht der Beurteiler
Autor:in:
Laura Lindberg (Author)
Subject:
Organisation and administration - Public administration
Category:
Bachelor Thesis , 2020 , Grade: 1,0
Price:
US$ 31.99
Wie können Unternehmer die Zufriedenheit ihrer Mitarbeiter steigern?
Eine Analyse unterschiedlicher Maßnahmen
Autor:in:
Christiane Bruno (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Employee Motivation, Employee Satisfaction
Category:
Bachelor Thesis , 2017 , Grade: 2,0
Price:
US$ 31.99
Wer geht in Führung? Eine Studie zur genderbezogenen Führungsforschung
Autor:in:
Leon-Daniel Fischer (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Management Styles
Category:
Bachelor Thesis , 2018 , Grade: 1,7
Price:
US$ 41.99
Die Suche nach IT-Talenten. Globales Talentmanagement in der IT-Branche
Autor:in:
Davina Siegmund (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Bachelor Thesis , 2017 , Grade: 1,3
Price:
US$ 36.99
Bewertung von Humankapital und dessen kritische Würdigung
Autor:in:
Natalia Matusik (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Bachelor Thesis , 2014 , Grade: 1,3
Price:
US$ 36.99
Was wünscht sich die Generation Y vom ersten Arbeitgeber?
Eine Zielgruppenanalyse als Grundlage für die Entwicklung einer Employer Branding-Strategie
Autor:in: Anonymous
Subject:
Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
Category:
Master's Thesis , 2016 , Grade: 1,0
Price:
US$ 36.99
Personalentwicklung. Instrument zur Mitarbeiterbindung oder Förderung der Personalfluktuation?
Autor:in:
Benjamin Schindler (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Master's Thesis , 2016 , Grade: 1,3
Price:
US$ 31.99
Arbeitgeberreputation durch Word of mouth-Kommunikation in Online Social Networks.
Eine empirische Analyse motivationaler Einflussfaktoren.
Autor:in:
Julia Klapczynski (Author)
Subject:
Communications - Public Relations, Advertising, Marketing, Social Media
Category:
Thesis (M.A.) , 2011 , Grade: 1,1
Price:
US$ 41.99
Social Media im Personalmarketing
Eine Untersuchung im Rahmen der Berufsorientierung junger Erwachsener
Autor:in:
Philipp Fröhling (Author)
,
Toni Krämer (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Master's Thesis , 2012 , Grade: 1,1
Price:
US$ 44.99
Networking 2.0: Untersuchung der Rolle sozialer Netzwerke für die Personalbeschaffung
Autor:in:
Marco Meisen (Author)
Subject:
Computer Science - Commercial Information Technology
Category:
Diploma Thesis , 2009 , Grade: 1,3
Price:
US$ 36.99
Einsatzmöglichkeiten des Web 2.0 im Personalmarketing
Autor:in:
Franziska Schmalz (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Bachelor Thesis , 2008 , Grade: 1,7
Price:
US$ 31.99
Schwerpunkte des Personalmanagements laut Literatur und laut Sichtweisen mittelständischer Unternehmen
Autor:in:
Brigitte Heymann (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Bachelor Thesis , 2008 , Grade: 2,0
Price:
US$ 36.99
Optimierungspotentiale der Personalplanung durch das Instrument der Altersteilzeit am praktischen Beispiel
Autor:in:
Thomas Albrecht (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Diploma Thesis , 2002 , Grade: 1,3
Price:
US$ 32.99
Förderung von Motivation und Zufriedenheit der Mitarbeiter anhand der Generation Z
Autor:in:
Jaqueline Haake (Author)
Subject:
Psychology - Industrial and organizational psychology
Category:
Bachelor Thesis , 2021 , Grade: 1,0
Price:
US$ 31.99
Optimierung von Personalauswahlverfahren durch den Einsatz von EDV-Werkzeugen
Autor:in:
Markus Hubner (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Diploma Thesis , 2003 , Grade: 1,3
Price:
US$ 36.99
Grundlagen für die Konzeption eines Personalentwicklungssystems in einem KMU unter besonderer Berücksichtigung der Nutzbarkeit für die Arbeitszeugniserstellung
Autor:in:
LL.M. Frank Riemer (Author)
Subject:
Law - Civil / Private, Trade, Anti Trust Law, Business Law
Category:
Master's Thesis , 2015 , Grade: 1,3
Price:
US$ 42.99
Konzeption eines Beurteilungssystems für Auszubildende
Unter besonderer Berücksichtigung der Pflicht des Ausbildenden zur Ausstellung eines Zeugnisses gem. § 16 BBiG
Autor:in:
Sascha Fauler (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Bachelor Thesis , 2008 , Grade: 1,0
Price:
US$ 31.99
Reversive Diffusion als Mittel der Internationalisierung deutscher Unternehmen
Autor:in:
Janine Lücke (Author)
Subject:
Business economics - Business Management, Corporate Governance
Category:
Master's Thesis , 2009 , Grade: 1,3
Price:
US$ 31.99
Auswirkungen der digitalen Transformation auf die Personalbeschaffung
Autor:in:
Ramona Leins (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Recruiting
Category:
Bachelor Thesis , 2022 , Grade: 2,3
Price:
US$ 32.99
Automatisierung der LEP im PDMS zur Personalschlüsselsteigerung
Ist in Luxemburg eine Erhöhung des Personalschlüssels mittels "Automatisierung" der Pflegedokumentation im PDMS möglich?
Autor:in:
Dominique Raum (Author)
Subject:
Health Sciences - Health Logistics
Category:
Master's Thesis , 2022 , Grade: 2.7/6
Price:
US$ 39.99
Multi-Kanal-Banking. Prosperierender Strukturwandel für eine zukünftige Filialbank
Autor:in:
Kai Möllers (Author)
Subject:
Business economics - Banking, Stock Exchanges, Insurance, Accounting
Category:
Bachelor Thesis , 2017 , Grade: 2,0
Price:
US$ 31.99
Dienende Führung und ihre gesundheitlichen Auswirkungen
Eine Analyse der emotionalen Erschöpfung dienender Führungskräfte
Autor:in:
Stella Müller (Author)
Subject:
Business economics - Business Management, Corporate Governance
Category:
Master's Thesis , 2017 , Grade: 1,3
Price:
US$ 30.99
Eine Analyse der Zusammensetzung von Vorstands- und Aufsichtsratsgremien hinsichtlich der Diversität im professionellen deutschen Fußball
Autor:in:
Philipp Zipfel (Author)
Subject:
Sport - Sport Economics, Sport Management
Category:
Master's Thesis , 2015 , Grade: 1,0
Price:
US$ 36.99
International Leadership in Medizintechnikunternehmen mit multinationaler Vertriebsorganisation
Autor:in:
Reiner S. Bandorf (Author)
Subject:
Business economics - Business Management, Corporate Governance
Category:
Master's Thesis , 2015 , Grade: 1,0
Price:
US$ 36.99
Transfereffekte und Wirkungen eines Qualifizierungsprogramms für Nachwuchsführungskräfte unter besonderer Berücksichtigung der Organisationskultur
Am Beispiel der Stadt Augsburg
Autor:in:
Angela Hülser (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Diploma Thesis , 2008 , Grade: 1.0
Price:
US$ 41.99
Social Media in der Unternehmenskommunikation. Möglichkeiten und Grenzen im B2B-Bereich
Autor:in:
Kerstin Barfknecht (Author)
Subject:
Business economics - Corporate communication
Category:
Master's Thesis , 2012 , Grade: 1,0
Price:
US$ 36.99
Verständnis und Umsetzung von Diversity Management in multinationalen Unternehmungen
Eine Untersuchung auf Grundlage von unternehmenseigenen Internetpräsentationen
Autor:in:
Rene Wellner (Author)
Subject:
Didactics - Business economics, Economic Pedagogy
Category:
Diploma Thesis , 2006 , Grade: 1,3
Price:
US$ 36.99
Ist-Analyse und konzeptionelle Weiterentwicklung der Mitarbeiterführung im Krankenhausmanagement unter besonderer Berücksichtigung der Universitätsklinika
Autor:in:
Karlheinz Jung (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Diploma Thesis , 1999 , Grade: 1
Price:
US$ 36.99
Personalwirtschaft bei der Bundeswehr
Personalbeschaffung, -entwicklung und -freisetzung
Autor:in:
Jan Sommerer (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Diploma Thesis , 2010 , Grade: 2,00
Price:
US$ 36.99
Pay for Performance?
Zum Stand der empirischen Forschung zur erfolgsabhängigen Managementvergütung
Autor:in:
Daniel Siegers (Author)
Subject:
Business economics - Business Management, Corporate Governance
Category:
Master's Thesis , 2011 , Grade: 1,3
Price:
US$ 30.99
Probleme der Messung von fachübergreifenden Kompetenzen in der Ausbildung von Steuerfachangestellten
Autor:in:
Katrin Hundertmark (Author)
Subject:
Didactics - Business economics, Economic Pedagogy
Category:
Diploma Thesis , 2008 , Grade: 2
Price:
US$ 31.99
Der Transfer von Personalpraktiken in multinationalen Konzernen
am Einzelfallbeispiel eines Schweizer Logistikkonzerns und der deutschen Tochtergesellschaft
Autor:in:
Markus Pietsch (Author)
Subject:
Sociology - Work, Education, Organisation
Category:
Thesis (M.A.) , 2007 , Grade: 2,3
Price:
US$ 42.99
Erfolgsfaktoren einer Corporate Recruiting Website als Personalbeschaffungsinstrument und Ermittlung von Verbesserungspotenzialen bei Siemens in Spanien
Autor:in:
Melanie Rienth (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Recruiting
Category:
Diploma Thesis , 2008 , Grade: 2,3
Price:
US$ 31.99
Arbeitszufriedenheit und Motivationspotential bei Bank-Mitarbeitern
Eine empirische Untersuchung
Autor:in:
Claudia Ihmels (Author)
Subject:
Psychology - Work, Business, Organisation
Category:
Diploma Thesis , 2003 , Grade: 1,0
Price:
US$ 38.99
Entwicklung einer Multisourcing-Strategie am Beispiel globaler Genossenschaften
Autor:in:
Teresa Kosel (Author)
Subject:
Business economics - Supply, Production, Logistics
Category:
Diploma Thesis , 2006 , Grade: 1,3
Price:
US$ 36.99
Incentive-Events als Motivations- und Führungsinstrument
Autor:in:
Michael Hahmann (Author)
Subject:
Sport - Sport Economics, Sport Management
Category:
Diploma Thesis , 2006 , Grade: 1,7
Price:
US$ 36.99
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