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Führen von virtuellen Teams. Die Distanz als Herausforderung und Wege zum Vertrauensaufbau


Studienarbeit, 2018

15 Seiten, Note: 2,0


Leseprobe


Inhaltsverzeichnis

Abbildungsverzeichnis

1. Einleitung

2. Abgrenzung der Begriffe
2.1. Teams und „virtuelle Teams“
2.2. Führung und „Führung virtueller Teams“

3. Führung von virtuellen Teams
3.1. Distanz als Herausforderung
3.2. Wege zum Vertrauensaufbau
3.3. Förderung der Teamentwicklung
3.4. Der Arbeitsalltag

4. Schlussbemerkung

Literaturverzeichnis

Ende der Leseprobe aus 15 Seiten

Details

Titel
Führen von virtuellen Teams. Die Distanz als Herausforderung und Wege zum Vertrauensaufbau
Hochschule
Hochschule Harz Hochschule für angewandte Wissenschaften
Note
2,0
Autor
Jahr
2018
Seiten
15
Katalognummer
V509679
ISBN (eBook)
9783346083685
ISBN (Buch)
9783346083692
Sprache
Deutsch
Schlagworte
virtuelle Teams, agiles Arbeiten, Digitalisierung, Führung, führen, Teamfürhung, virtuelle Führung, virtuelles Arbeiten
Arbeit zitieren
Kathleen Albrecht (Autor:in), 2018, Führen von virtuellen Teams. Die Distanz als Herausforderung und Wege zum Vertrauensaufbau, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/509679

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