Diese Arbeit führt eine quantitative Datenanalyse durch, die das Ziel verfolgt, die Qualität des Arbeitsschutzes in verschiedenen Branchen und Regionen zu beleuchten und die Wichtigkeit dessen zu reflektieren. Es werden verschiedene Arten des Gesundheitsschutzes und Zusammenhänge mit verschiedenen Faktoren beziehungsweise Branchengruppen dargestellt.
Zunächst wird darauf eingegangen, welchen Belastungen Arbeitnehmer unterliegen und mit welchen Maßnahmen Arbeitgeber darauf reagieren können. Anschließend wird auf die aktuelle Bedeutung des Arbeitsschutzes für Unternehmen eingegangen. Im empirischen Teil werden deskriptiv das Alter und die Geschlechterverteilung sowie die Betriebsgrößen und die Branchenverteilung der Befragten dargestellt. Darauf folgen eine inferenzstatistische Untersuchung der Branchengruppen und eine Analyse der Frage, ob die unterschiedlichen Arten des Engagements für den Gesundheitsschutz mit der Größe des Betriebs zusammenhängen.
Zusammenfassend erfolgt eine Überprüfung der internen Konsistenz verschiedener Variablen mit Hilfe von Cornbachs-Alpha. Abschließend wird ein Diskussionsteil erstellt. Die bei der Analyse erhaltenen Ergebnisse werden vor dem Hintergrund der theoretischen Darstellungen und den daraus abgeleiteten Fragestellungen interpretiert. Im Fazit wird die praktische Relevanz der Ergebnisse begründet.
Inhaltsverzeichnis
Abbildungsverzeichnis
Tabellenverzeichnis
1. Einleitung
1.1 Problemstellung
1.2 Zielsetzung
1.3 Aufbau der Arbeit
2. Theoretische Grundlagen
2.1 Belastungen der Arbeitnehmer
2.2 Maßnahmen des Arbeitgebers
2.3 Bedeutung des Arbeitsschutzes für Unternehmen
2.4 Unterschiede zwischen den Branchen
2.5 Zusammenfassung und Ableitung der zentralen Fragestellung
2.6 Begriffsbestimmung
2.6.1 Gesundheitsverhalten
2.6.2 Geschlechter- und Altersunterschiede
2.7 Branchengruppen: Landwirtschaft/ Produktion bzw. Dienstleistungen
3. Empirische Untersuchung
3.1 Stichprobenbeschreibung
3.2 Darstellung der (abhängigen) Variablen A301, A303 und A601
3.3 Inferenzstatistik der Branchengruppen
3.3.1 Häufigkeiten der Verantwortlichen (A301) in den Branchengruppen
3.3.2 Häufigkeiten des Betriebsrates (A303) in den Branchengruppen
3.3.3 Häufigkeiten der Gesundheitsförderung (A601 A-E) in den
Branchengruppen
3.4 Korrelation der Betriebsgröße mit Engagement für den
Gesundheitsschutz
3.5 Bestimmung der internen Konsistenz
4. Diskussionsteil
5. Fazit
Literaturverzeichnis
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