Die folgende Arbeit setzt sich mit Ethik als Controllingziel auseinander. Sie soll die Voraussetzungen und Möglichkeiten von Unternehmensethik untersuchen und analysieren, wie Controlling helfen kann, Unternehmensethik zu realisieren.
Im Rahmen dieser Analyse sollen insbesondere auch auf die öffentliche Verwaltung bezogene Aspekte beleuchtet und geprüft werden, ob in der öffentlichen Verwaltung ein Bedarf an Unternehmensethik besteht und wie Unternehmensethik gegebenenfalls dort implementiert werden kann.
Inhaltsverzeichnis
1 Einleitung: Zu Zweck, Aufbau und Methodik dieser Arbeit
2 Unternehmensethik und das Verständnis von Controlling: Grundlegende Überlegungen
2.1 Ethikmanagement und Ethik-Controlling: Ethische Erwägungen zum Gegenstand rationaler Unternehmensentscheidungen machen
2.2 Ethikmanagement in seinen Begriffen und Erscheinungsformen
2.3 Kritik an einem verkürzten Begriff von Unternehmensethik
2.4 Konzeptionen von Controlling in Bezug auf Ethikmanagement
2.5 Verwaltungsspezifische Überlegungen
2.5.1 Die Notwendigkeit eines Ethikmanagements in der Verwaltung
2.5.2 Exkurs: Die Thematik „Whistleblower“ in Bezug zu Verwaltungsethik und Total Quality Management
3 Ethik als Controllingziel: Möglichkeiten zur praktischen Anwendung
3.1 Die Integration ethischer Ziele in Unternehmen und Verwaltungen
3.2 Monetäre Systeme der operativen Steuerung- Flusskostenrechnung und Ökobilanz
3.3 Controlling sozialer Aspekte
3.4 Sustainability Balanced Scorecards (SBSC)
3.5 Freie Kritikäußerung jenseits formalisierter Instrumente als Chance des Controllings
4 FazitundAusblick
Quellenverzeichnis
Häufig gestellte Fragen
Kann Ethik ein Ziel für das Controlling sein?
Ja, die Arbeit untersucht, wie ethische Werte durch Controlling-Instrumente messbar gemacht und in rationale Unternehmensentscheidungen integriert werden können.
Was ist Ethik-Controlling?
Es ist die systematische Überwachung und Steuerung ethischer Standards im Unternehmen, um sicherzustellen, dass moralische Erwägungen bei Geschäftsentscheidungen berücksichtigt werden.
Welche Rolle spielt die Sustainability Balanced Scorecard (SBSC)?
Die SBSC erweitert die klassische Balanced Scorecard um ökologische und soziale Aspekte, um eine ganzheitliche, nachhaltige Unternehmenssteuerung zu ermöglichen.
Gibt es einen Bedarf an Ethikmanagement in der öffentlichen Verwaltung?
Ja, insbesondere zur Korruptionsprävention und zur Sicherstellung von Gemeinwohlorientierung ist ein Ethikmanagement in der Verwaltung notwendig.
Was bedeutet "Whistleblowing" im Kontext der Verwaltungsethik?
Whistleblowing bezeichnet das Melden von Missständen oder unethischem Verhalten durch Mitarbeiter, was als wichtiges Kontrollinstrument für die Integrität der Verwaltung dient.
Wie können soziale Aspekte im Controlling gemessen werden?
Durch Kennzahlen zur Mitarbeiterzufriedenheit, Diversität, Arbeitssicherheit oder durch Audits zur Einhaltung von Sozialstandards in der Lieferkette.
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- Florian Klaede (Author), 2013, Ethik als Controllingziel. Ethikmanagement in Unternehmen und Verwaltung, Munich, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/268510
