Employer Branding. Der Schlüssel zum Unternehmenserfolg

Term Paper (Advanced seminar) , 2021 , 25 Pages , Grade: 1.7

Business economics - Organization

Die zentralen Fragestellungen der vorliegenden Arbeit zielen darauf ab, zu untersuchen, wie der Aufbau einer Arbeitgebermarke innen als auch aussen zu erfolgen hat, damit sich das Unternehmen als attraktiver Arbeitgeber positioniert.

Die vorliegende Arbeit gliedert sich in 5 Kapitel. In Kapitel 2 erfolgen die Begriffsdefinition der Ausgangslage, die Thematisierung der Veränderung der Arbeitswelt als auch die Einführung in das Employer Branding. Im Kapitel 3 werden die Grundlagen der Arbeitgebermarke besprochen und anschliessend interne und externe Gesichtspunkte der Employer Branding Strategie wiedergegeben. Im praktischen Teil der Arbeit, in Kapitel 4, werden verschiedene Faktoren des Employer Branding am Beispiel der BWM Group thematisiert. Dabei wird auch eine Handlungsempfehlung wiedergegeben.
Abschliessend werden in Kapitel 5 die Erkenntnisse dieser Arbeit zusammengefasst.

Inhaltsverzeichnis

1 Einleitung
1.1 Ziele der Arbeit und Forschungsfrage
1.2 AufbauderArbeit

2 Definition des Begriffs und Abgrenzung
2.1 Umbruch in der Arbeitswelt - Wertewandel
2.2 Begriffsdefinition Employer Branding

3 Grundlagen des Employer Branding
3.1 Zielsetzung des Employer Branding
3.2 Werte des Employer Branding
3.3 Interne Aspekte der Arbeitgebermarke
3.4 Externe Aspekte der Arbeitgebermarke

4 Praxisteil
4.1 Vorstellung der BMW Group
4.2 Status quo BMW als Arbeitgeber
4.3 Handlungsempfehlung im Gesamtkontext

5 Fazit

Literaturverzeichnis

• College: Allensbach College
• Grade: 1.7
• Publication Year: 2021
• Pages: 25
• Catalog Number: V1297412
• ISBN (PDF): 9783346761538
• ISBN (Book): 9783346761545
• Language: German
• Tags: employer, branding, schlüssel, unternehmenserfolg