Umsetzung der Strategie von Unternehmen U2 im Bereich Personal & Services


Hausarbeit, 2022

19 Seiten, Note: 1,0


Leseprobe


Gliederung

Tabellenverzeichnis

Abkürzungsverzeichnis

1 Einleitung
1.1 Relevanz des Themas und Ziel der Arbeit
1.2 Aufbau der Arbeit

2 Grundlagen
2.1 Vorstellung des Planspiels und des Unternehmens U2
2.2 Definition, Methoden und Ziele
2.2.1 Personalwirtschaft und deren Bereiche
2.2.2 Personalbedarfsplanung
2.2.3 Erfolgskriterien: Aktienkurs, EBIT und Operativer Cash-Flow

3 Darstellung der Strategie von Unternehmen U2
3.1 Ziele und Strategie der Personalbedarfsplanung von Unternehmen U2
3.2 Darstellung der Entscheidungsfindung und der Zielerreichung

4 Fazit und kritische Reflexion

Literaturverzeichnis

Ende der Leseprobe aus 19 Seiten

Details

Titel
Umsetzung der Strategie von Unternehmen U2 im Bereich Personal & Services
Hochschule
AKAD University, ehem. AKAD Fachhochschule Stuttgart
Note
1,0
Autor
Jahr
2022
Seiten
19
Katalognummer
V1217937
ISBN (eBook)
9783346646217
ISBN (Buch)
9783346646224
Sprache
Deutsch
Anmerkungen
Gesamteinschätzung des Korrektors: "Die Ausarbeitung des Assignments ist insgesamt gut gelungen und der Fokus gut gewählt. Die Bearbeitung erfolgt nachvollziehbar und strukturiert. Das Literaturverzeichnis sollte entsprechend der Vorgaben zum wissenschaftlichen Arbeiten angepasst werden. Da die Quellen allerdings korrekt angegeben sind, soll dies an dieser Stelle keinen Einfluss haben."
Schlagworte
umsetzung, strategie, unternehmen, bereich, personal, services
Arbeit zitieren
Michael Laaber (Autor:in), 2022, Umsetzung der Strategie von Unternehmen U2 im Bereich Personal & Services, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/1217937

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