Anforderungen an die „moderne“ Führungskraft


Studienarbeit, 2021

17 Seiten, Note: 2,0


Leseprobe


Inhaltsverzeichnis

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Abbildungs- und Tabellenverzeichnis

Abbildungen:

1 Einleitung
1.1 Einfuhrung
1.2 Zielsetzung und Aufbau der Arbeit

2 Klassische Fuhrungsansatze
2.1 Personenzentrierte Fuhrungsansatze
2.2 Verhaltensorientierte Fuhrungsansatze
2.3 Situationsorientierte Fuhrungsansatze

3 Moderne Fuhrungsansatze
3.1 Beziehungsorientierter Fuhrungsansatz
3.2 Systemorientierter Fuhrungsansatz
3.3 Partizipationstheoretischer Fuhrungsansatz
3.4 Sinnorientierter Fuhrungsansatz

4 Fuhrungskontext
4.1 Fuhrungskontext in der Baubranche
4.2 Anforderungen an die moderne Fuhrungskraft in der Baubranche
4.3 Das Bild einer modernen Fuhrungskraft in der Baubranche

5 Reflexion

Literatur- und Quellenverzeichnis IV

Ende der Leseprobe aus 17 Seiten

Details

Titel
Anforderungen an die „moderne“ Führungskraft
Hochschule
Hochschule für angewandtes Management GmbH - Campus Neumarkt
Note
2,0
Autor
Jahr
2021
Seiten
17
Katalognummer
V1195841
ISBN (eBook)
9783346647559
ISBN (Buch)
9783346647566
Sprache
Deutsch
Schlagworte
anforderungen, führungskraft
Arbeit zitieren
Steffen Schulte (Autor:in), 2021, Anforderungen an die „moderne“ Führungskraft, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/1195841

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