Untersuchung des Personalmangels einer fiktiven Fastfoodkette. Fallstudie


Forschungsarbeit, 2021

31 Seiten, Note: 2,3


Leseprobe


Inhaltsverzeichnis

Vorwort 2

I. Abkürzungsverzeichnis

1. Ausgangslage
1.1 Fallkontext
1.2 Zielsetzung

2. Forschungsplan und Datenerhebungen
2.1 Qualitative Interviews zur Hypothesenbildung
2.1.1 Methodik, Datenerhebung und Stichprobe
2.1.2 Datenauswertung und Ableitung von Hypothesen
2.2 Befragung aller Mitarbeiter im Verkauf
2.2.1 Methodik
2.2.2 Konstruktion, Datenerhebung und Stichprobe
2.2.3 Datenauswertung und Interpretation

3. Zukünftige Maßnahmengestaltung für McTasty
3.1 Empathie-Workshop für Führungskräfte
3.2 Implementierung eines Ideenmanagement-Prozesses
3.3 Erhöhung der Online-Präsenz

4. Limitierung der Studie

5. Fazit

II. Anhang

III. Literaturverzeichnis

Ende der Leseprobe aus 31 Seiten

Details

Titel
Untersuchung des Personalmangels einer fiktiven Fastfoodkette. Fallstudie
Hochschule
IU Internationale Hochschule
Veranstaltung
Forschungsmethodik & Datenanalyse
Note
2,3
Autor
Jahr
2021
Seiten
31
Katalognummer
V1144521
ISBN (eBook)
9783346544094
ISBN (Buch)
9783346544100
Sprache
Deutsch
Schlagworte
Forschungsmethodik, Datenanalyse, quantitative Forschung, qualitative Forschung, Mixed Methods
Arbeit zitieren
Katharina Auer (Autor:in), 2021, Untersuchung des Personalmangels einer fiktiven Fastfoodkette. Fallstudie, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/1144521

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