Diese Arbeit beantwortet Fragen zum Text "Managementlehre und Taylorismus" von Alfred Kieser aus dem Jahr 2006.
Dieser gibt eine Antwort zu folgender Problem: Wie man eine Rationalisierung im Management, besonders im Bereich der Arbeitsorganisation vorantreibt? Anhand des wissenschaftlichen Experiments hat Taylor eine passende Methode gefunden um Arbeitsabläufe zu optimieren.